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シニア起業人

傾聴力を鍛えるためには、いくつかのポイントを意識することが大切

シニア起業人

1. しぐさ・目の動き

相手に「ちゃんと聞いてくれてる」と感じさせるポイントです。

  • 相手の目をやさしく見る(じっと見すぎず、たまにうなずく)
    → 例:「うん、なるほどね」と言いながらアイコンタクト
  • うなずく・表情を変える
    → 例:つらい話のときは眉を寄せる、うれしい話には笑顔を見せる
  • 体を少し相手に向ける・前のめりになる
    → 無意識に相手への関心を示す姿勢です。

2. 自分の服装・清潔感

信頼されるには、見た目の印象も大事です。

  • 清潔でシンプルな服装(派手すぎず)
    → 例:ジャケット、シンプルなブラウス、柔らかい色合い
  • 香水やアクセサリーは控えめに
    → 相手が気を使わず安心して話せます。

3. 態度・姿勢

安心して話してもらうために、リラックスした雰囲気を心がけます。

  • 腕を組まない・足を組まない(閉じた姿勢はNG)
    → 開かれた姿勢=受け入れ態勢
  • スマホを見ない・時計を見ない
    → 「あなたの話に集中しています」という無言のサイン

4. 話し方(アドバイスするとき)

相手に気づきを与えるためには、「押しつけない話法」が効果的です。

■【提案:STAR話法】

状況(Situation)→課題(Task)→行動(Action)→結果(Result)の順で話すと、アドバイスが受け入れられやすいです。

例:部下が「やる気が出ない」と相談してきた場合

「私も以前、長時間残業が続いていた(状況)ときに、やる気が落ちてしまって(課題)、朝に散歩して気持ちをリセットするようにしたんだ(行動)。そしたら集中力も戻ってきて仕事も前向きにできたよ(結果)。」

→ 押しつけではなく、「こういう方法もあるよ」と伝えられる。


5. 日常で傾聴力を鍛える方法

  • 「今日は5分、相手の話を遮らない」を意識する
  • テレビのインタビュー番組を観て、司会者の聞き方をまねしてみる
  • 鏡を見ながら、自分のうなずきや表情をチェックしてみる

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